П О Л И Т О Б О З
Владислава ТОЛСТОВА
Владислава ТОЛСТОВА
|
|
П О Л И Т О Б О З Владислава ТОЛСТОВА |
| Ждите новый выпуск "Политобоза" по средам и пятницам кроме праздничных дней |
|
|
О МИФАХ
Норильские хроники. 15 сентября 2006 г. Официальная предвыборная кампания идет только первую неделю. Особенно говорить не о чем - кандидатов не видно и не слышно. За отсутствием свежих новостей участники занялись мифотворчеством. Сейчас живее всего обсуждаются два мифа - один старый, другой новый. Рассмотрим. Миф первый, старый. О том, что корень зла - в плохом и продажном избиркоме и председателе его, главном злодее В.Садчикове. Он-де манипулирует кандидатами, выполняя политический заказ. Оставьте вы в покое избирком. Я Садчикова знаю не первый год. Это идеальный председатель избиркома: давить на него бесполезно, что положено - выдаст, чего не положено - не допросишься. Много кто пытался вовлечь его в местные политические игры, но не получилось. То же самое и его команда, рядовые члены избиркома. Какие там манипуляции, вы что? Избирком - технический орган по организации и проведению выборов, политика их не интересует. И, кстати, нам еще сильно повезло, что последние три года у нас такой избирком. Я про выборы пишу 12 лет, всякого насмотрелся, и уж поверьте: Садчиков и его избирком - это лучшее, что было в Норильске за все эти годы. Миф второй, новый. Что "Норильский никель" все-таки участвует в этих выборах. Помогает своим "системным" кандидатам, организовывает им штабы, встречи, делится административным ресурсом… Нет этого. Помогал бы - кампания проходила бы иначе. Потому что если здесь кто и способен что организовать, так это "Норильский никель". И именно из-за того, что в этот раз "НН" не стал ничего организовывать, все повалилось. Ни кандидатов, ни штабов, ни ресурса. Я могу напомнить, что такое предвыборная кампания, в результатах которой "Норильский никель" заинтересован и в которую он вписывается. Даже самый занюханный кандидат, при условии что он - "корпоративный", получает дивные преимущества. Круглосуточно работающий штаб. Активистов, которые сами разносят листовки, организовывают встречи и сидят в общественной приемной. Команду пиарщиков, которые разрабатывают идеальную предвыборную легенду и десяток информационных поводов. Применение таких технологий позволяет с нуля раскрутить любого в считанные дни. Такие возможности у комбината существуют, и то, что на нынешних выборах они не применяются, это факт. Потому что корпоративные кандидаты, рассчитывавшие на поддержку "Норильского никеля", сейчас в легкой растерянности. Кто-то сидит на попе ровно, ожидая, что ресурс все-таки передумают и включат. А кто-то махнул рукой и поднимает агитацию своими силами. Кстати, вот несложный арифметический подсчет. В Норильске 150 тысяч избирателей, выборы состоятся, если на участки придет 20%, то есть тридцать тысяч. В выборах участвуют 193 кандидата. То есть каждому нужно убедить прийти на участки по 155 человек - и явка уже будет обеспечена. Задача сложная, но вполне выполнимая. Почему "Норильский никель" не участвует в выборах - есть несколько объяснений. Первое: от нового состава горсовета компании уже ничего не нужно. Главные вопросы - имущественные - решены: вся социальная сфера с баланса компании передана на бюджет, финансовый блок в администрации под контролем. Вдобавок межбюджетные отношения отрегулированы так, что местное самоуправление, какое оно ни будь оппозиционное, возможности что-то отбирать и перераспределять лишено. Только исполнение, только оперативное управление. Иначе можно получить по башке - не от "НН", так от Хлопонина прилетит. Так что теперь задачи создавать (и содержать) собственное лобби в представительной власти у "Норильского никеля" нет. Второе: графа "Против всех". Она "живет" последние выборы, и лучше уж пропустить одну избирательную кампанию, чтобы больше не иметь с ней дела никогда. Третье: "Норильскому никелю" сейчас нужен тайм-аут примерно на полгода. Потому что в октябре-ноябре начнется преобразование отраслевых комплексов в "дочки", потом "дочки" будут какое-то время делить полномочия и выяснять отношения. Не исключено, что какая-то часть руководителей в результате всех этих преобразований останется не у дел, и их нужно будет как-то устраивать. То, что трудовые коллективы без восторга ждут перемен, понятно уже сейчас. Только зашел разговор о том, чтобы сменить режим работы на руднике "Таймырский" - горняки закатили скандал. И таких скандалов в ближайшие полгода еще будет не один. Так что компании сейчас надо сделать так, чтобы никакая местная политика не отвлекала. А значит, "поднимать" кампанию придется самим кандидатам. Повторяю: надо за месяц каждому из них залучить на участки по 155 человек. Немного. А там посмотрим. | |
|
Материалы данной рубрики отражают исключительно личную позицию автора.
Цензура не допускается. Обратная связь: politoboz@mail.ru
|
||
